Lohnverrechnung

Monatliche Lohnverrechnung für die Lohnauszahlung inklusive Abfuhr aller Sozial- und Krankenversicherungsbeiträge, Zahlungsanweisungen in gedruckter oder elektronischer Form (abhängig vom Banktyp), Lohnstreifen, Unterlagen für die Erfassung in der doppelten Buchführung, Geldsortenzettel, und dies bis zum vereinbarten Tag des Folgemonats.
Erfassung des in Anspruch genommenen Urlaubs sowie der Dauer der Arbeitsunfähigkeit.
Führung von Lohnlisten und von Erfassungsbögen zur Rentenversicherung der Mitarbeiter.
Durchführung der jährlichen Lohnsteuerabrechnung.
Abwicklung aller die Löhne betreffenden Meldungen.
Abwicklung der An- und Abmeldungen von Mitarbeitern bei der Krankenversicherung.
Abwicklung von Anmeldungen zur Sozialversicherung.
Gewährung von Mitwirkung bei Prüfungen durch das Finanz- oder Arbeitsamt, die Sozialversicherungsanstalt und die Krankenkassen.
Versicherung bis zu einer Leistungshöhe von 5 Mio. CZK.